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急需招人又不敢見人?疫情逼出招聘轉機

2020-03-11

疫情影響,讓所有職場人迎接開年一場“遠程辦公”大考。發生在職場的這場戰“疫”中,沖在第一線的正是HR群體。

歡雀招聘管理系統,根據HR們的反饋,得出在“無接觸招聘”場景下HR關心的問題:

1. 能否視頻面試?

2. 和面試官、候選人的協作是否順暢高效?

3. 簡歷篩選能不能更準確?

4. 招聘工作是否可查、可控?

5. 候選人的信息能否詳盡儲存?

6. 疫情過后,能否及時復盤,并幫助推進接下來的工作?

……

也有HR提出了一個擔憂:如何緩解在家辦公的焦慮情緒,提高工作效率?

為了幫助HR們迎接這次挑戰,歡雀推出“無接觸招聘”解決方案,并特別推出了價值10000元的視頻面試服務包,包含1000分鐘免費視頻時長,覆蓋招聘場景,充分應對多元化招聘需求。名額有限,送完即止

如何打破辦公地點與條件現實,應對遠程協作難題?

“無接觸招聘”帶來的第一個挑戰就是溝通,包含與候選人的溝通和與用人部門的溝通。在“見不到面”的情況下如和保證溝通順利,并且做出正確的決策?

歡雀智能招聘解決方案:

1. 視頻面試服務包

為了應對用戶在特殊時期的招聘需求,以及可能有用戶準備不足的情況,歡雀特免費推出1000分鐘免費時長的視頻面試服務包。

2. HR、候選人、面試官多方遠程協同

歡雀自產品上線開始就構建了一個基于招聘全場景的線上溝通與協作機制,與企業用戶共同優化的之后,能完好承接本次“無接觸招聘”考驗。

3.面試日歷

在涉及到最多溝通的面試安排階段,歡雀面試的工作日歷也很好地發揮了作用。當面試官習慣用日歷記錄自己的工作日程,并希望HR在安排面試后將日程同步到自己的日歷上,那么HR就可以將面試時間、地點、形式以日程的形式同步到面試官的日歷中。

在預約好面試之后,系統將自動發送這一份面試安排到面試官、候選人、HR的各個接收終端,同時自動生成一個面試日歷。當面試安排有任何變動,系統也會做出響應,面試日歷會及時更新,并再次向面試官、候選人、HR各個終端發送確認信息。

4.系統智能提醒

系統可通過郵件、移動端提醒、@提醒,系統智能提醒候選人、面試官面試時間,填寫面試反饋。當面試完成之后,系統會提醒面試官及時填寫面試反饋,假如面試反饋一直未完成,面試官將持續不斷地收到提醒。

歡雀人事系統支持候選人對面試進行評價,幫助企業完善HR的招聘工作,也提升雇主品牌形象。

5.PC端、移動端,多端便捷辦公

為了打破辦公地點與條件的限制,歡雀支持PC端、微信端、小程序多端便捷辦公。

HR可以在移動端篩選簡歷,轉發候選人,查看面試、重要事項。面試官可在移動端篩選簡歷,接受、拒絕面試,填寫面試反饋,審核offer。

 

 

END

 

視頻面試免費用

 

疫情期間,歡雀科技提供限時免費的視頻面試服務,與此同時提供全流程遠程招聘解決方案,助力企業在疫情期間更好的招聘人才。

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